上海交通大学王大力课题组博士后/科研助理招聘启事

一、导师简介

王大力,上海交通大学化学化工学院PI,长聘教轨副教授,博士生导师,国家海外高层次引进人才。2009年本科毕业于东华大学,2016年博士毕业于上海交通大学,师从朱新远教授(国家杰出青年基金获得者、长江学者特聘教授),之后先后在美国东北大学张可教授课题组、哈佛大学医学院Daniel Kohane教授课题组/麻省理工学院Robert Langer教授课题组从事博士后研究。2022年11月全职加入上海交通大学化学化工学院。迄今,已在国际高水平学术期刊上发表论文60多篇,引用数超过3400次。其中第一作者及通讯作者论文近20篇,包括PNAS、Sci. Adv.、J. Am. Chem. Soc.、Chem. Soc. Rev.、Prog. Polym. Sci.、Chem. Sci. 等领域权威期刊。申请中国和美国发明专利6项,已授权2项,转让1项。

本课题组的研究方向为生物医用高分子材料。以临床需求为导向,我们通过分子设计、材料合成、生物性能评估等手段,致力于开发抗肿瘤、遗传性疾病、神经性疾病等领域的新型药物、药物递送系统及医疗器件。具体包括以下四个方向:

1. 生物医用高分子材料的合成

2. 核酸药物(DNA、siRNA、aptamer等)的设计、递送及应用

3. 核酸疫苗(mRNA)的设计、开发与应用

4. 新型药物递送系统、智能医疗器件的开发

二、招聘岗位及条件

➤ 博士后(3名)

1)化学材料合成背景:高分子化学、核酸化学、生物医用材料;

2)生物医学背景:分子生物学、免疫、代谢;

3)药物递送背景:核酸/蛋白/多肽药物递送系统、核酸疫苗;

4)疾病诊治背景:肿瘤、炎症、遗传性疾病、神经性疾病等。

应聘条件

国内外高校已获博士学位或即将博士毕业的应届生,年龄一般不超过35岁,身体健康,近五年内在相关领域权威期刊发表过第一作者研究论文至少1篇;对科研工作充满兴趣,具有主动思考和解决问题的能力,工作踏实认真,有责任心,有团队合作精神。

薪酬待遇

1. 享受上海交通大学博士后基本福利待遇(http://postd.sjtu.edu.cn),课题组另外提供科研绩效奖励,在此基础上根据申请人的实际情况协商,具体情况面议。支持申请国家和上海市博士后人才计划(国家博新计划、国家博士后海外引进计划、上海市超博计划,年薪40-50万)。

2. 鼓励和支持博士后研究人员申报 “博士后创新人才支持计划” 、“博士后科学基金”、国家自然科学基金青年项目以及其它国家与地方的科技项目和博士后资助项目。

3. 在站期间全职从事博士后研究,一般聘期为2年(可续聘)。博士后研究工作满3年且取得优秀科研成果、满足我校长聘教轨要求者,通过评估后可直接申请长聘教轨教职;未能达到要求者,可以继续从事博士后研究工作,也可选择出站。优秀的博士后可推荐到国外一流院校继续深造,包括哈佛大学、麻省理工学院、美国东北大学等。

4. 上海交通大学配有博士后公寓,根据上海市博士后管理政策办理有关落户事宜,协助办理子女入学入托。

➤ 科研助理 (2名)

本科及以上学历,有机化学高分子化学药学生物医学工程医学等相关专业背景,具有良好的科研训练基础,对科研有兴趣,有责任心。

岗位待遇

工资待遇按照上海交通大学规定的项目聘用标准执行,按上海市政策规定办理社会保险和住房公积金。表现优异者可以申请攻读博士学位。

三、申请方式

请将求职信包括个人简历和发表论文等发送至energywang@sjtu.edu.cn,邮件主题“姓名-博士后申请/科研助理申请”。

联系人:王大力。

地址:上海市闵行区东川路800号 化学化工学院。

关注我们
扫描二维码
关注时代学者微信公众号,及时获取更多信息

QR Code 手机访问 微信分享